公司内部标准化建设现场观摩会在宿州召开
为进一步推动公司各项工作实现标准化、制度化，提高企业文明创建水平，9月6日，公司在宿州分公司组织召开内部标准化建设现场观摩交流会。公司各部门、分公司、办事处负责人参加会议。总经理叶松主持会议并讲话。
与会人员会前参观了宿州分公司的办公区域、培训现场和窗口台账展示，对宿州公司良好的团队状态和一整套细致完善的标准化建设表示由衷地赞叹。
交流座谈会上，公司各部门和分支机构对宿州公司标准化体系建设分别予以中肯地点评。一致表示，通过实地观摩和交流学习，进一步查找问题、明确重点、总结亮点，对加强和提升本部门、本单位的标准化建设工作水平提供了有益的启迪和有效的思路。
会议强调，公司作为安徽省A级以上人力资源服务信用等级机构和优秀省级继续教育基地，应发挥示范作用、主动自我完善、积极争创文明标兵、诚信标兵，强化自身内部体系建设，显得尤为重要。同时结合企业创建实际，为贯彻落实《安徽省就业创业一站式服务中心建设指导方案》的有关精神，积极探索，主动作为，争取在设有分支机构、条件成熟的地市申请建站。
会议要求，没有规矩不成方圆，公司上下要把内部标准化建设作为当前和今后一段时间的重要任务来抓。形成一套标准化、制度化、常态化的工作体系，是提升企业文化内生动力的重要途径。各级各部门必须高度重视，从严从实抓基础、抓关键，并结合本部门、本单位实际，把宿州公司的经验做法成功复制，为全公司的持续健康发展创造有力条件。
